{"id":2829,"date":"2022-09-30T04:00:00","date_gmt":"2022-09-30T04:00:00","guid":{"rendered":"im-2909"},"modified":"-0001-11-30T00:00:00","modified_gmt":"-0001-11-29T22:00:00","slug":"steuerfreier-inflationsausgleich-fuer-arbeitnehmer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mm-kanzlei.de\/blog\/2022\/09\/30\/steuerfreier-inflationsausgleich-fuer-arbeitnehmer\/","title":{"rendered":"Steuerfreier Inflationsausgleich f\u00fcr Arbeitnehmer"},"content":{"rendered":"

Das Bundeskabinett hat am 28.9.2022 eine Formulierungshilfe beschlossen, die von den Koalitionsfraktionen in das Gesetzgebungsverfahren eingebracht wird. Damit wird die vom Koalitionsausschuss vereinbarte Inflationsausgleichsprämie umgesetzt.<\/p>\n

Ziel der Formulierungshilfe:<\/strong> Arbeitgeber können ihren Arbeitnehmern nach dem Inkrafttreten des Gesetzes bis zum 31.12.2024 eine Prämie bis zu einem Betrag von 3.000 € steuerfrei gewähren. Es handelt sich dabei um einen steuerlichen Freibetrag<\/strong>. Voraussetzung für die Steuerfreiheit ist, dass die Leistung zusätzlich<\/strong> zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn gewährt wird.<\/p>\n

An den Zusammenhang zwischen Leistung und Preissteigerung werden keine besonderen Anforderungen<\/strong> gestellt. Es genügt, wenn der Arbeitgeber bei Gewährung der Leistung in beliebiger Form deutlich macht, dass diese im Zusammenhang mit der Preissteigerung steht (zum Beispiel durch entsprechenden Hinweis im Rahmen der Lohnabrechnung). <\/p>\n

Mit einer Ergänzung der Arbeitslosengeld II\/Sozialgeld-Verordnung wird sichergestellt, dass diese Inflationsausgleichsprämie bei Beziehern von Leistungen nach dem SGB II nicht als Einkommen berücksichtigt wird, um die steuerliche Privilegierung auch im SGB II nachzuvollziehen.<\/p>\n

Quelle: Sonstige | Ver\u00f6ffentlichung | Bundestagsdrucksache 20\/3744 | 27-08-2022<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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